En stilling som graver/kirkegårdsleder med ansvar for 4 landsbykirkegårde i Vejrum-Ølby-Asp-Fousing sogne er ledig til besættelse 1. oktober 2026 eller efter aftale.
Menighedsrådet har nedsat et kirkegårdsudvalg, som sammen med kirkeværgerne og den personaleansvarlige er dine nærmeste samarbejdspartnere i det daglige. Herudover vil du indgå i et samarbejde med præster og menighedsrådet som arbejdsgiver.
Stillingen er på 37 timer pr. uge eller efter ønske og aftale. Din primære arbejdsplads vil være på kirkegårdene og i kirkerne. Du bliver daglig leder for et team, der pt. består af 4 gravermedhjælpere.
Weekendarbejde indgår som en væsentlig del af stillingen, og graveren forventes at deltage aktivt i betjeningen af gudstjenester og kirkelige handlinger på søn- og helligdage. Tjenesten planlægges i samarbejde med det øvrige personale og i overensstemmelse med gældende overenskomst og lokale aftaler.
Du vil sammen med det øvrige kirkegårdspersonale indgå i det praktiske arbejde på kirkegårdene og i kirkerne.
Vi er et pastorat med 4 landsbysogne i Langhøjområdet. Vi har et aktivt kirke- og foreningsliv. Udover søndagsgudstjenester bruges kirkerne bl.a. også til babysalmesang, børne- og spaghettigudstjenester og koncerter.
Dine opgaver vil bl.a. omfatte:
- Ansvar for og deltagelse i ren- og vedligeholdelse af kirker, kirkegårde og øvrige bygninger samt påse, at bygninger og inventar holdes i tilbørlig stand
- Daglig personaleledelse af kirkegårdspersonalet, herunder fordeling af arbejdet på kirkegårdene. Afholdelse af MUS-samtaler og opfølgning af APV Ansættelse og afskedigelse af personale i samarbejde med personaleansvarlig
- Ansvar for administration på kirkegården, herunder regnskab, budget og indkøb
- Udvikling og vedligeholdelse af planer for kirkegårdens fremtid i samarbejde med kirkegårdsudvalget
- Passe og efterse kirkegårdenes og kirkernes installationer og maskiner
- Sikre, at gældende lovgivning og indgåede aftaler vedrørende gravsteder overholdes
- Anvise gravsteder samt udarbejde og indgå legat- og gravstedsaftaler samt bistå med kostprisberegninger
- Arbejdet fordeler sig med ca. 1/3 administrative opgaver og 2/3 praktiske opgaver
Vi ønsker, at du:
- Har indsigt i og erfaring med økonomistyring og IT. Kirkegården arbejder med Brandsoft kirkegårdssystemer, kvadratnet og ChurchDesk
- Har en relevant faglig uddannelse, gerne som hortonom, anlægsgartner, jordbrugsteknolog el.lign.
- Har gennemført kurser i økonomi, ledelse og planlægning eller er villig til at gennemføre disse
- Har erfaring fra en kirkegård
- Er ansvarsbevidst, imødekommende og samarbejdsvillig. Udviser handlekraft, er fleksibel og evner at uddelegere opgaverne
- Har en respektfuld omgang med de mennesker, der af forskellige grunde opsøger kirken og kirkegården, og er lydhør over for deres ønsker og behov
- Har kørekort, kan køre minilæsser og har eller vil erhverve trailerkørekort
Vi tilbyder:
- Et selvstændigt job med høj grad af frihed under ansvar
- Et godt arbejdsfællesskab og samarbejde med menighedsråd og øvrige ansatte
- Et menighedsråd, der vægter god kontakt og et højt informationsniveau til medarbejderne
- Et spændende job med afvekslende arbejdsopgaver
- De kurser, der er nødvendige, for at du kan varetage din jobfunktion bedst muligt
Løn og ansættelsesvilkår
Ansættelsen er omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentlig Ansattes Organisationer (OAO-S) og Organisationsaftale for kirkefunktionærer med kerneopgaver som kirketjener eller graver indgået mellem Finansministeriet og Forbundet af kirke- og kirkegårdsansatte med tilhørende protokollat for gravere.
Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.
Det er en betingelse, at den obligatoriske 5 ugers uddannelse for gravere gennemføres inden for 2 år efter ansættelsens start.
Stillingen indplaceres i løngruppe 1, hvis der ikke er gartnerisk uddannelse.
Årslønnen aftales inden for intervallet 340.339 kr. – 418.885 kr. (nutidskroner for 37 timer ugentlig).
Stillingen indplaceres i løngruppe 2, ved gartnerisk uddannelse. Årslønnen aftales inden for intervallet 348.201 kr. – 435.465 kr. (nutidskroner for 37 timer ugentlig).
Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 27.072,82 kr. (nutidskroner)
Løn og rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk.
Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsråd og FAKK
Overenskomst og lønramme, graver med ansvar for flere kirkegårde (graveroverenskomst FAKK)
Du er velkommen til at rette henvendelse til formand/personaleansvarlig Solveig Nørmark, tlf. 2635 4820 for nærmere oplysninger om stillingen.
Ansøgningsfristen er den 12. august 2026. Samtaler forventes afholdt den 18. august 2026.
Menighedsrådet kan oplyse, at der er 3 måneders prøvetid og pligt til at indhente børneattest.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Struer Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Vejrum, Ølby, Asp, Fousing menighedsråd, Skærbækvej, 7600 Struer
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 12-08-2026;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/find-job/9f6bd41a-e2c5-467d-bfc2-0c98f58908e9
